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言葉が変われば看護が変わる
言葉が変わる、わたしが変わる、環境が変わる。
言葉が変わる、リーダーが変わる、成果が変わる。
言葉の 力で看護を創る
未来を創る
おいしい言葉は信頼関係を築きます。
認められたり、感謝されたりすることで
生まれる対話相乗効果を生み出します。
リーダーシップスキルが強化され、
組織全体の目標達成が容易になります。
患者との信頼関係が築かれ、治療の効果が向上、
患者に対するケアの質を向上させ、患者満足度が上がる
看護師の笑顔は患者を救う
居心地の良い環境はストレスが軽減されます。
精神的な負担が軽くなり、仕事の効率が上がります。
自己肯定感が高まり、個人の成長やキャリアアップに繋がります。
チームメンバー間の情報共有がスムーズになるだけでなく、
感情コントロールができるようになり、ヒューマンエラーを防ぎます。
【聞いてもらえない、わかってもらえない】の捉え方が変わります。
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